Лікарняні у період мобілізації — як обліковуються при розрахунку середньої зарплати

likarnyani u period mobilizacid197 yak oblikovuyutsya pri rozraxunku serednod197 zarplati 67384fc586ba0 Лікарняні у період мобілізації — як обліковуються при розрахунку середньої зарплати

Лікарняні у період мобілізації — як обліковуються при розрахунку середньої зарплати

10:25, 15 листопада 2024

За страховими випадками, що настали з 7 червня 2023 року, період мобілізації без збереження роботодавцем середньої зарплати вважають поважною причиною та виключають із розрахунку середньої зарплати.

Фото: Еспресо TV

Слідкуйте за актуальними новинами у соцмережах SUD.UA

Головне управління ПФУ у Запорізькій області розповіло, як обліковуються лікарняні у період мобілізації під час обчислення середньої заробітної плати.
Так, із 7 червня 2023 року діють зміни, внесені постановою Кабінету Міністрів України від 2 червня 2023 року № 561, до Порядку обчислення середньої зарплати (доходу, грошового забезпечення) для розрахунку виплат за загальнообов’язковим державним соціальним страхуванням, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 29 вересня 2001 року № 1266.
Зокрема перелік поважних причин, з яких не були відпрацьовані календарні дні у розрахунковому періоді, доповнено періодом, протягом якого працівник проходив:

строкову військову службу;
військову службу за призовом осіб офіцерського складу;
військову службу за призовом під час мобілізації, на особливий період;
військову службу за призовом осіб із числа резервістів в особливий період;
військову службу за контрактом, зокрема шляхом укладення нового контракту на проходження військової служби, під час дії особливого періоду на строк до його закінчення або до дня фактичного звільнення, і за ним не зберігався роботодавцем середній заробіток протягом цього часу.

Таким чином, за страховими випадками, що настали з 7 червня 2023 року, період військової служби за призовом під час мобілізації на особливий період без збереження роботодавцем середньої заробітної плати вважається поважною причиною та виключається із розрахунку середньої заробітної плати, що може суттєво збільшити суму страхової виплати.
Зазначена норма працює навіть у випадку, якщо за цей час мобілізованому працівнику роботодавцем виплачувались інші виплати в різних розмірах, у тому числі матеріальна допомога.

Підписуйтесь на наш Telegram-канал t.me/sudua та на Google Новини SUD.UA, а також на наш VIBER, сторінку у Facebook та в Instagram, щоб бути в курсі найважливіших подій.

 

зарплата
мобілізація
лікарняні